El Nuevo Rol de Recursos Humanos: Millennials (1980-1995)
8 ago 2022
1 min de lectura

1. Buscan cultura de transparencia en la empresa.
2. Relaciones de armonía con colegas.
3. Reconocimiento constante del jefe.
4. Oportunidades de desarrollo profesional.
5. Flexibilidad y balance de vida laboral.



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