El Nuevo Rol de Recursos Humanos Gen Zs (1996)

1. La mayoría desea comenzar su propio negocio (72%).

2. Menos preocupados por los títulos y trayectorias profesionales.

3. Esperan acceso inmediato a la información.

4. Cómodos en aprender de forma independiente.

5. Valoran la flexibilidad, independencia y la capacidad de abordar problemas para resolverlos.

6. Les gustan las multitareas.